
Dubai announces flexible hours during Ramadan; യുഎഇ: റമദാനിൽ ചില ജീവനക്കാർക്ക് സൗകര്യപ്രദമായ സമയവും വർക്ക് ഫ്രം ഹോമും…
Dubai announces flexible hours during Ramadan; റമദാൻ മാസം അടുത്തതോടെ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് സൗകര്യപ്രദമായ ജോലി സമയവും റിമോട്ടായി ജോലി ചെയ്യാനുമുള്ള അവസരവും പ്രഖ്യാപിച്ചതായി ദുബായ് സർക്കാർ മാനവ വിഭവശേഷി വകുപ്പ് പ്രഖ്യാപിച്ചു. റമദാൻ മാസത്തിൽ തിങ്കൾ മുതൽ വ്യാഴം വരെ രാവിലെ ഒൻപത് മുതൽ ഉച്ചയ്ക്ക് 2.30 വരെയും വെള്ളിയാഴ്ചകളിൽ രാവിലെ ഒൻപത് മണി മുതൽ ഉച്ചയ്ക്ക് 12 മണിവരെയുമാണ് പ്രവർത്തി സമയം. ഇതോടെ സാധാരണ ദിവസങ്ങളിലെ സമയങ്ങളിൽ നിന്ന് രണ്ടര മണിക്കൂറും വെള്ളിയാഴ്ചകളിൽ ഒന്നര മണിക്കൂറുമായി ജോലി സമയം കുറയും. തിങ്കളാഴ്ച മുതൽ വ്യാഴാഴ്ച വരെ ജീവനക്കാർ അഞ്ചര മണിക്കൂർ ജോലി പൂർത്തിയാക്കിയാൽ, ജീവനക്കാരെ പ്രതിദിനം മൂന്ന് മണിക്കൂർ വഴക്കമുള്ള രീതിയിൽ ജോലി ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കണമെന്ന് സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് നിർദ്ദേശം നൽകിയിട്ടുണ്ട്. വെള്ളിയാഴ്ചകളിൽ, പൊതുമേഖലാ ജീവനക്കാർ മൂന്ന് മണിക്കൂർ ജോലി ചെയ്യണം. കൂടാതെ, ആവശ്യകതകൾ, ജോലി സാഹചര്യങ്ങൾ, ജീവനക്കാരന് നൽകിയിട്ടുള്ള ജോലികൾ എന്നിവ അനുസരിച്ച് ആഴ്ചയിൽ രണ്ട് ദിവസത്തിന് തുല്യമായ സമയം റിമോട്ടായി ജോലി ചെയ്യാനും ജീവനക്കാരെ അനുവദിച്ചിട്ടുണ്ട്. ദുബായ് കിരീടാവകാശിയും യുഎഇ ഉപപ്രധാനമന്ത്രിയും പ്രതിരോധ മന്ത്രിയുമായ ഷെയ്ഖ് ഹംദാൻ ബിൻ മുഹമ്മദ് ബിൻ റാഷിദ് അൽ മക്തൂമിന്റെ നിർദ്ദേശപ്രകാരമാണ് ഇത്. റമദാൻ മാസത്തിൽ യുഎഇയിലെ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് ഫെഡറൽ അതോറിറ്റി ഫോർ ഗവൺമെന്റ് ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്സസ് നേരത്തെ ഔദ്യോഗിക ജോലി സമയം പ്രഖ്യാപിച്ചു. നോമ്പുകാലത്ത് ജീവനക്കാരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നതിനായി സമയവും ക്രമീകരിച്ചിട്ടുണ്ട്. രാജ്യത്തെ സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ ജീവനക്കാർക്ക്, റമദാൻ മാസത്തിൽ ജോലി സമയം പ്രതിദിനം രണ്ട് മണിക്കൂർ കുറച്ചു. റമദാൻ മാസത്തിൽ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുള്ള ദൈനംദിന ജോലി സമയത്തിന്റെ പരിധിക്കുള്ളിൽ കമ്പനികൾക്ക് വഴക്കമുള്ള ജോലി രീതികളോ വിദൂര ജോലിയോ പ്രയോഗിക്കാമെന്ന് മാനവ വിഭവശേഷി, സ്വദേശിവൽക്കരണ മന്ത്രാലയം (MoHRE) കൂടുതൽ വ്യക്തമാക്കി. യുഎഇയിലെ വാർത്തകളും ജോലി ഒഴിവുകളും തത്സമയം അറിയുവാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാകുക https://chat.whatsapp.com/FTw8WjZO1ju67s7Gywxgvzv അവരുടെ താൽപ്പര്യങ്ങളും ജോലിയുടെ സ്വഭാവവും അടിസ്ഥാനമാക്കി കമ്പനികൾക്ക് ഇത് ബാധകമാണ്. റമദാൻ സമയത്ത് നിശ്ചിത സമയത്തേക്കാൾ കൂടുതൽ ജോലി ചെയ്യാൻ ജീവനക്കാരോട് ആവശ്യപ്പെടുകയോ ഓവർടൈം ജോലി ചെയ്തതിന് പ്രതിഫലം ലഭിക്കാതിരിക്കുകയോ ചെയ്താൽ, തൊഴിലുടമകൾക്കെതിരെ മാനവ വിഭവശേഷി, സ്വദേശിവൽക്കരണ മന്ത്രാലയത്തിൽ (MoHRE) തൊഴിലാളികൾക്ക് പരാതി നൽകാം.
Comments (0)